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        亦盛7S管理培训有序进行

        发布时间: 2017-07-19 浏览量:2338

              2017年7月19日,亦盛科技有序开展公司内部培训—7S管理培训,目的是通过全员参与学习7S管理,可以达到维护良好的生产、办公环境,让员工养成良好的工作习惯及严明的工作纪律,提高生产效率及产品质量。

              7S,源于日本的5S,随着世界经济的发展,5S逐渐发展成更为完善的7S,即整理(Seiri)、整顿(Seition)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shiasake)、安全(Safety)、节约(Save)。培训负责人在会议上强调,通过彻底的7S活动,可以使各种问题暴露可视化,便于进行改善。7S管理,为亦盛科技持续改革提升务实基础,营造一个积极向上,不断改善创新的企业文化,指导提升办公室和厂区各岗位职员的自觉性。



        让学习成为一种习惯

         

              会上强调,7S管理重在坚持,只有不断督促、不断监督,养成习惯,才能持续进行下去。从1S-2S-3S-4S,从降低成本开始,到提高效率、提高效益,再到提高安全和人员素质再到后续的不断循环和持续完善,整体又好又快提升亦盛科技的整体形象。



        逐步学会管理

         

              培训结束后,负责人总结发言,工作环境就是家,员工的归属感是从点点滴滴做起的,也是整个亦盛的文化培养出来的。企业是个人成长的舞台,亦盛的荣辱兴衰同样关系到个人的发展,坚持7S管理,从自身责任区域开始,坚持就是胜利,持续就是完善,提升效率,才能做得更好!同时也给我们的合作伙伴更大的信心,细节决定成败,习惯成就未来,亦盛科技会继续努力做得更好!


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